Thông tư 60 của Bộ Y tế quy định về bệnh nghề nghiệp được hưởng bảo hiểm xã hội và hướng dẫn chẩn đoán, giám định mức suy giảm khả năng lao động do bệnh nghề nghiệp.
Thông tư 60 của Bộ Y tế quy định về bệnh nghề nghiệp được hưởng bảo hiểm xã hội và hướng dẫn chẩn đoán, giám định mức suy giảm khả năng lao động do bệnh nghề nghiệp.

Quy định mới này sẽ chính thức có hiệu lực từ ngày 15/2/2026, thay thế các văn bản cũ để phù hợp với thực tiễn môi trường lao động hiện đại.

Danh mục 35 bệnh nghề nghiệp được bảo hiểm chi trả

Thông tư 60 xác định rõ 35 loại bệnh phát sinh do điều kiện lao động đặc thù, bao gồm các nhóm bệnh về phổi, nhiễm độc hóa chất, bệnh do yếu tố vật lý và bệnh truyền nhiễm. Một số bệnh tiêu biểu bao gồm:

Nhóm bệnh bụi phổi và đường hô hấp

Các loại bệnh bụi phổi: Silic, Amiăng, Bông, Talc, Than.

Viêm phế quản mạn tính và Hen nghề nghiệp.

Bệnh viêm đường hô hấp cấp do chủng mới của virus Corona gây ra (COVID-19) nghề nghiệp.

Nhóm bệnh nhiễm độc hóa chất

Nhiễm độc chì, thủy ngân, mangan, cadmi, Arsenic.

Nhiễm độc benzen, hóa chất bảo vệ thực vật, nicotin, carbon monoxide.

Nhóm bệnh do yếu tố vật lý và tác nhân khác

Bệnh điếc do tiếng ồn, giảm áp nghề nghiệp, bệnh do rung toàn thân hoặc cục bộ.

Bệnh phóng xạ, đục thể thủy tinh, các bệnh về da (sạm da, viêm da tiếp xúc).

Các bệnh truyền nhiễm như: Viêm gan virus B và C, Lao nghề nghiệp, nhiễm HIV do tai nạn rủi ro nghề nghiệp.

Nguyên tắc xác định và quyền lợi của người lao động

Việc bổ sung hoặc xác định một căn bệnh là bệnh nghề nghiệp dựa trên các tiêu chí khoa học nghiêm ngặt. Quan trọng nhất là phải xác định được mối liên hệ trực tiếp giữa việc tiếp xúc với yếu tố có hại trong quá trình lao động và sự phát triển của bệnh.

Đáng chú ý, Thông tư cũng thừa nhận đặc thù của một số bệnh nghề nghiệp thường có thời gian ủ bệnh kéo dài. Người lao động có thể chỉ phát bệnh sau nhiều năm tiếp xúc lần đầu, ngay cả khi họ đã nghỉ hưu hoặc chuyển sang công việc khác. Quy định này đảm bảo quyền lợi công bằng cho người lao động khi phải đối mặt với những ảnh hưởng sức khỏe lâu dài từ công việc cũ.

Ngoài ra, nguyên tắc chẩn đoán còn dựa trên việc so sánh tỷ lệ mắc bệnh giữa nhóm có tiếp xúc và không tiếp xúc với yếu tố độc hại. Người lao động được chẩn đoán mắc bệnh nghề nghiệp sẽ được giám định mức suy giảm khả năng lao động để hưởng các chế độ trợ cấp, điều trị và phục hồi chức năng theo quy định của Luật An toàn, vệ sinh lao động.

Để được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, người lao động cần hoàn thiện hồ sơ bệnh án nghề nghiệp và thực hiện giám định tại Hội đồng giám định y khoa cấp tỉnh hoặc Trung ương. Mức hưởng sẽ phụ thuộc vào tỷ lệ suy giảm khả năng lao động được xác định sau quá trình chẩn đoán chuyên môn.

Tâm An (t/h)