Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội vừa tổng hợp báo cáo của 5.025 doanh nghiệp về tình hình tiền lương năm 2018 và kế hoạch thưởng Tết dương lịch, âm lịch năm 2019 trên địa bàn Hà Nội.
Theo đó, khối doanh nghiệp FDI vẫn tiếp tục dẫn đầu về mức thưởng Tết Nguyên đán, với mức bình quân 4,8 triệu đồng/người, tăng 4,4% so với năm trước. Doanh nghiệp thưởng cao nhất là 396,1 triệu đồng/người. Doanh nghiệp thưởng thấp nhất là 750.000 đồng/người.
Ảnh minh họa
Đứng thứ 2 là khối doanh nghiệp dân doanh, với mức thưởng Tết Nguyên đán bình quân 4,2 triệu đồng/người, tăng 6,3% so với năm trước. Mức thưởng cao nhất là 72 triệu đồng/người, thấp nhất là 660.000 đồng/người.
Tiếp sau là khối Công ty TNHH một thành viên do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ, với mức thưởng 3,8 triệu đồng/người, tăng 3,3% so với năm trước. Mức thưởng cao nhất là 40 triệu đồng/người. Doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 800.000 đồng/người.
Xếp cuối cùng là mức thưởng của khối các công ty có cổ phần vốn góp chi phối của nhà nước, với mức thưởng bình quân 4 triệu đồng/người, tăng 3,8% so với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất là 30 triệu đồng/người, thấp nhất là 650.000 đồng/người.
Đối với thưởng Tết Dương lịch 2019, đứng đầu vẫn là khối doanh nghiệp FDI, với mức thưởng cao nhất là 60 triệu đồng/người. Mức thưởng bình quân của khối này là 600.000 đồng/người, tăng 9,1% so với năm trước. Doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Vị trí thứ 2 là nhóm các Công ty TNHH một thành viên do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ, với mức thưởng cao nhất là 30 triệu đồng/người. Doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 500.000 đồng/người.
Khối doanh nghiệp dân doanh có mức thưởng cao thứ 3 với số tiền là 16,75 triệu đồng/người. Doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Ở vị trí cuối cùng là nhóm các công ty có cổ phần vốn góp chi phối của nhà nước, với mức thưởng cao nhất là 12 triệu đồng/người. Doanh nghiệp có mức thưởng thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Hằng Vương
