# xử lý kỷ luật
Sáu hành vi khiến người lao động bị sa thải
Bộ Luật Lao động 2019 có hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2021, trong đó có quy định cụ thể về 6 trường hợp doanh nghiệp có thể áp dụng xử lý kỷ luật xa thải đối với người lao động tại doanh nghiệp.
Đề nghị bổ sung thời hiệu xử lý kỷ luật đối với cán bộ, công chức
Tổng Thư ký Quốc hội Bùi Văn Cường đã báo cáo Ủy ban Thường vụ Quốc hội một số vấn đề về việc chuẩn bị kỳ họp thứ 4, Quốc hội khoá XV. Kỳ họp dự kiến khai mạc ngày 20/10 và bế mạc ngày 15/11/2022, trong đó có nội dung bổ sung thời hiệu xử lý kỷ luật đối với cán bộ, công chức.
Quy định mới về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức
Chính phủ đã ban hành Nghị định 71/2023/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 112/2020/NĐ-CP ngày 18/9/2020 về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức. Nghị định này đã bổ sung quy định về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức công tác ở đơn vị mới nhưng đã có hành vi vi phạm ở đơn vị cũ (vẫn còn trong thời hiệu xử lý kỷ luật).
UBKT Trung ương xác định vi phạm của ông Trần Hữu Linh, Tổng Cục trưởng Tổng cục QLTT
Từ ngày 18 đến ngày 20/12, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương Trần Cẩm Tú đã chủ trì kỳ họp thứ 34 của ủy ban, xem xét kết quả kiểm tra khi có dấu hiệu vi phạm đối với Ban cán sự đảng Bộ Công Thương.
