
Bên cạnh đó, tỉnh cũng thông qua Nghị quyết quy định cơ chế hỗ trợ thực hiện dự án đầu tư xây dựng nhà ở xã hội trên địa bàn tỉnh Đồng Tháp, tạo thêm điều kiện để phát triển quỹ nhà ở phục vụ người thu nhập thấp, công nhân và các đối tượng có nhu cầu về chỗ ở.
Một nội dung đáng chú ý khác là Nghị quyết quy định chính sách hỗ trợ điều kiện đi lại và làm việc cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan, tổ chức ở đơn vị hành chính thực hiện sắp xếp trên địa bàn tỉnh Đồng Tháp. Chính sách này góp phần bảo đảm điều kiện công tác sau quá trình sắp xếp đơn vị hành chính, giúp đội ngũ cán bộ yên tâm thực hiện nhiệm vụ.
Cùng với đó, Hội đồng nhân dân tỉnh đã ban hành Nghị quyết giao tổng biên chế cán bộ, công chức trong các cơ quan của chính quyền địa phương và số lượng người làm việc hưởng lương từ ngân sách nhà nước trong các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc phạm vi quản lý của tỉnh Đồng Tháp năm 2026, tạo cơ sở để tổ chức bộ máy hoạt động hiệu quả, phù hợp với yêu cầu quản lý trong giai đoạn mới.
Về công tác nhân sự, Hội đồng nhân dân tỉnh quyết định miễn nhiệm chức danh Ủy viên Ủy ban nhân dân tỉnh nhiệm kỳ 2026 - 2031 đối với ông Nguyễn Văn Vũ Minh do được điều động nhận nhiệm vụ công tác mới.
Đồng thời, Hội đồng nhân dân tỉnh bầu ông Trần Minh Trang - Chỉ huy trưởng Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh giữ chức vụ Ủy viên Ủy ban nhân dân tỉnh nhiệm kỳ 2026 - 2031, góp phần kiện toàn bộ máy lãnh đạo của Ủy ban nhân dân tỉnh, đáp ứng yêu cầu thực hiện các nhiệm vụ phát triển trong thời gian tới.

Theo ông Ngô Chí Cường - Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh, các cấp, các ngành và địa phương cần tập trung cao độ cho nhiệm vụ những tháng cuối năm 2026; phát huy tinh thần trách nhiệm, nâng cao hiệu quả tổ chức thực hiện các nghị quyết đã được thông qua. Đồng thời, mỗi đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh tiếp tục thực hiện tốt chương trình hành động đã cam kết với cử tri, góp phần xây dựng chính quyền hoạt động hiệu lực, hiệu quả, đáp ứng yêu cầu phát triển của địa phương.
Việc thông qua 48 nghị quyết cùng với kiện toàn bộ máy nhân sự là nền tảng quan trọng để Đồng Tháp triển khai đồng bộ các mục tiêu phát triển trong giai đoạn còn lại của năm 2026. Các cơ chế, chính sách mới được kỳ vọng sẽ thúc đẩy đầu tư, nâng cao chất lượng quản trị, phát huy hiệu quả nguồn lực và tạo thêm động lực cho tăng trưởng kinh tế - xã hội của tỉnh trong những năm tới.
L.T






















