Thuế tỉnh Phú Thọ điều động, bổ nhiệm nhiều vị trí lãnh đạo chủ chốt

Cụ thể, chiều 15/10 Thuế tỉnh Phú Thọ đã tổ chức hội nghị đánh giá tình hình thực hiện nhiệm vụ công tác thuế quý III và 9 tháng năm 2026; triển khai nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm quý IV/2026.

Tại Hội nghị, Thuế tỉnh Phú Thọ đã công bố các quyết định điều động, bổ nhiệm 37 công chức giữ chức vụ lãnh đạo tại các phòng chuyên môn và thuế cơ sở. Việc kiện toàn đội ngũ cán bộ lãnh đạo nhằm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý thuế và hoàn thành nhiệm vụ thu ngân sách nhà nước trên địa bàn.

Phát biểu chỉ đạo, giao nhiệm vụ cho các công chức được điều động, bổ nhiệm, ông Nguyễn Huy Hồng, Trưởng Thuế tỉnh Phú Thọ nhấn mạnh, công tác điều động, bổ nhiệm không chỉ ghi nhận quá trình rèn luyện, phấn đấu và cống hiến của các công chức, mà còn thể hiện sự tin tưởng, kỳ vọng của Đảng ủy và tập thể lãnh đạo Thuế tỉnh đối với đội ngũ cán bộ lãnh đạo trong giai đoạn mới.

Hiện, tình hình kinh tế thế giới và trong nước có nhiều biến động, hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, hộ kinh doanh và cá nhân kinh doanh còn gặp khó khăn, chính sách thuế liên tục được điều chỉnh theo hướng hỗ trợ phục hồi, phát triển kinh tế.

Điều này đặt ra yêu cầu đối với cán bộ, công chức ngành Thuế tỉnh Phú Thọ phải nỗ lực hơn nữa, vừa hoàn thành nhiệm vụ thu ngân sách nhà nước, vừa đồng hành, hỗ trợ người nộp thuế trong quá trình phục hồi và phát triển sản xuất, kinh doanh.

Đối với các công chức được điều động, bổ nhiệm, lãnh đạo Thuế tỉnh Phú Thọ đề nghị tiếp tục tu dưỡng, rèn luyện phẩm chất chính trị, đạo đức, nâng cao ý thức chấp hành kỷ luật, kỷ cương; phát huy tinh thần đoàn kết, xây dựng tập thể vững mạnh. Đồng thời, không ngừng học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và kỹ năng lãnh đạo, quản lý; phát huy tính chủ động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm.

Với yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn hiện nay và thời gian tới, các công chức giữ chức vụ lãnh đạo được điều động, bổ nhiệm tiếp tục tu dưỡng, rèn luyện phẩm chất chính trị, đạo đức, ý thức kỷ luật kỷ cương, tích cực góp phần xây dựng tinh thần đoàn kết trong tập thể lãnh đạo và đơn vị.

Không ngừng học tập, trau dồi, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng lãnh đạo, tự chủ, sáng tạo, dám nghĩ dám làm, dám chịu trách nhiệm. Luôn nêu cao tinh thần trách nhiệm trong công tác, chủ động thực hiện hoặc tham mưu lãnh đạo cấp trên triển khai các biện pháp công tác có hiệu quả, góp phần nâng cao chất lượng quản lý thuế trên địa bàn được phân công phụ trách.

Đối với tập thể lãnh đạo, cán bộ, công chức tại các đơn vị tiếp nhận nhân sự, Lãnh đạo Thuế tỉnh Phú Thọ mong muốn tiếp tục phát huy truyền thống đoàn kết, phối hợp, hỗ trợ lẫn nhau, cùng quyết tâm vượt qua khó khăn, hoàn thành tốt và phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị được giao, góp phần cùng cơ quan Thuế thực hiện thắng lợi nhiệm vụ thu ngân sách trên địa bàn.

Tuấn Ngọc