Theo Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Tháp, trong tổng nguồn lực thực hiện, kinh phí từ tài chính Công đoàn đạt hơn 58 tỷ đồng; nguồn xã hội hóa và hỗ trợ từ cấp ủy, chính quyền, chuyên môn đạt hơn 33 tỷ đồng. Từ nguồn lực này, các cấp Công đoàn đã tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho 211.149 đoàn viên, công nhân, người lao động với số tiền 75,735 tỷ đồng.
Bên cạnh đó, nhiều hoạt động hỗ trợ thiết thực được triển khai như hỗ trợ 186 vé xe giúp người lao động về quê đón Tết; trao tặng 10 “Mái ấm Công đoàn” với tổng trị giá 600 triệu đồng; tổ chức 36 “Bữa cơm tất niên Công đoàn” với tổng giá trị 8,493 tỷ đồng; cùng các hoạt động chăm lo khác trị giá 6,5 tỷ đồng.
Ở cấp tỉnh, nhiều chương trình được tổ chức với quy mô lớn. Cụ thể, hơn 11.600 suất quà đã được trao đến đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn; 6.100 phiếu mua hàng được hỗ trợ thông qua chương trình “Chợ Tết công đoàn trực tuyến”. Đồng thời, 4 chương trình “Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng” được tổ chức tại các khu công nghiệp, kết hợp trao 2.000 suất quà và vận động doanh nghiệp hỗ trợ thêm hơn 31 tỷ đồng.
Ngoài ra, các hoạt động thăm hỏi doanh nghiệp, tặng quà công nhân làm việc trong đêm giao thừa, chăm lo tại các khu nhà trọ công nhân, chương trình “Xuân biên giới - Tết yêu thương” cũng được triển khai, tạo hiệu ứng tích cực trong cộng đồng.
Tại cơ sở, các Công đoàn trực thuộc tổ chức nhiều hoạt động văn hóa, thể thao, hội thi trang trí, ẩm thực, tôn vinh nét đẹp người lao động… thu hút đông đảo đoàn viên tham gia. Đáng chú ý, có 324 Công đoàn cơ sở khu vực doanh nghiệp tổ chức chương trình “Tết sum vầy” gắn với tiệc tất niên, Bữa cơm Công đoàn, bốc thăm trúng thưởng và trao quà cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn, góp phần tạo không khí ấm áp, gắn kết trong doanh nghiệp.
Ông Hoàng Khắc Tinh, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Tháp cho biết, kết quả trên có được nhờ sự quan tâm, chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Ban Thường vụ Tỉnh ủy và Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh. Trên cơ sở đó, Liên đoàn Lao động tỉnh đã ban hành nhiều kế hoạch, văn bản chỉ đạo các cấp Công đoàn chủ động nắm bắt tình hình việc làm, đời sống người lao động; tăng cường giám sát việc chi trả lương, thưởng Tết; đồng thời phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức các hoạt động chăm lo phù hợp, hiệu quả.
Những kết quả đạt được trong quý I tiếp tục khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc đồng hành, hỗ trợ và nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, công nhân, người lao động trên địa bàn tỉnh.
L.T(t/h)
