# Phát triển nguồn nhân lực
7 nhiệm vụ, giải pháp của đề án Phát triển nguồn nhân lực làm công tác tham mưu xây dựng pháp luật
Đề án “Phát triển nguồn nhân lực làm công tác tham mưu xây dựng pháp luật đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ đến năm 2030” được thực hiện trong phạm vi các bộ, cơ quan ngang bộ và UBND cấp tỉnh tại các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương.
Bắc Ninh chú trọng đào tạo, phát triển nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu phát triển công nghiệp
Tỉnh Bắc Ninh hiện có 16 Khu công nghiệp (KCN) với tổng diện tích 6.400 ha, tạo việc làm cho hơn 300.000 lao động; đóng góp gần 10% kim ngạch xuất nhập khẩu của cả nước.
Bắc Giang tăng cường hợp tác với một số bệnh viện Trung ương để phát triển nguồn nhân lực y tế
UBND tỉnh Bắc Giang vừa ban hành Kế hoạch triển khai thực hiện chương trình hợp tác giữa UBND tỉnh Bắc Giang với một số bệnh viện (Bệnh viện Bạch Mai, Bệnh viện Trung ương Quân đội 108, Bệnh viện Đại học Y Hà Nội) năm 2025.
Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao - Đòn bẩy chiến lược để Ninh Bình bứt phá
Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ tỉnh Ninh Bình lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 xác định “phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao là một trong ba khâu đột phá chiến lược”. Thực hiện định hướng này, Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh Ninh Bình đã chỉ đạo triển khai đồng bộ các giải pháp đào tạo, nâng cao chất lượng lao động, từng bước chuyển hóa tiềm năng con người thành lợi thế cạnh tranh, tạo nền tảng vững chắc cho phát triển kinh tế - xã hội và hội nhập quốc tế.
