Không ồn ào xuất hiện, cũng hiếm khi trở thành tâm điểm chú ý, những nữ nhân viên an ninh vẫn góp phần giữ cho nhịp sống tại các tòa nhà diễn ra an toàn và trật tự. Từ những ca trực đầu tiên đến các vị trí cao hơn, câu chuyện của họ cho thấy phía sau công việc là cả một hành trình tích lũy kinh nghiệm và trưởng thành.
Những ô màn hình đòi hỏi sự quan sát tập trung và kiên nhẫn. Ngồi trực ở phòng camera cũng là vị trí đầu tiên của Kim Oanh khi gia nhập công ty cổ phần dịch vụ bảo vệ Nhất Việt năm 2022.Nghề an ninh không chỉ đòi hỏi sự đúng giờ, đúng vị trí mà còn cần khả năng phát hiện những dấu hiệu bất thường, từ góc camera cần chú ý đến phương tiện lạ hay những tình huống phát sinh. Dù khác biệt về thể chất nhưng với sự rèn luyện nghiệp vụ, tinh thần trách nhiệm và khả năng xử lý tình huống, phụ nữ cũng có thể đảm nhiệm tốt công việc này.Một cánh cửa mở ra đúng lúc, một nụ cười thân thiện… góp phần làm nên cảm giác an tâm nơi cư dân.Trong công việc an ninh, sự chu đáo của nữ nhân viên đôi khi được thể hiện qua những cử chỉ giản dị: một lời hỏi han, sự chủ động dìu đỡ người gặp sự cố sức khỏe hay lời trấn an đúng lúc.Trong dịp Trung thu, Kim Oanh hào hứng hóa thân thành MC, dẫn trò chơi đuổi bắt vịt cho các em nhỏ. Những khoảnh khắc vui vẻ khi hỗ trợ cư dân tiếp thêm động lực để chị và đồng nghiệp vượt qua những ca trực dài, dịp lễ Tết hay tình huống khó xử của nghề an ninh.Khi trở thành ca trưởng rồi chỉ huy trưởng trong đội ngũ an ninh tòa nhà, Kim Oanh chuyển từ thực hiện nhiệm vụ sang tổ chức, hướng dẫn và phối hợp. Sự tin tưởng của đồng nghiệp không chỉ đến từ chức danh, mà còn được xây dựng qua năng lực xử lý công việc và tinh thần trách nhiệm.Cũng như Kim Oanh, chị Hoàng Thị Huế đã có hành trình gắn bó và trưởng thành cùng nghề an ninh tại Nhất Việt. Từ kinh nghiệm tích lũy trong những năm đảm nhiệm vai trò ca trưởng, chỉ huy trưởng, chị tận tình chia sẻ kinh nghiệm và hướng dẫn các nữ nhân viên an ninh. Với chị, sự chỉn chu bắt đầu từ những điều nhỏ nhất, từ trang phục, phù hiệu đến việc nhắc nhở các quy định cần tuân thủ và rút kinh nghiệm từ những sai sót ở ca trực trước, để mỗi ca mới được tiếp nối bằng tinh thần trách nhiệm và nề nếp làm việc.Gắn bó với Nhất Việt từ năm 2019, chị Hoàng Thị Huế đã đi qua nhiều vị trí, từ nhân viên an ninh, ca trưởng, chỉ huy trưởng đến giám sát trong bộ phận quản lý tòa nhà. Mỗi chặng đường đều mang đến cho chị cơ hội học hỏi, tham gia đào tạo nghiệp vụ và tích lũy kinh nghiệm để trưởng thành hơn trong công việc. Chế độ phúc lợi giúp chị yên tâm gắn bó, còn sự sẻ chia, hỗ trợ của đồng nghiệp khiến hành trình ấy thêm ý nghĩa. Suốt những năm qua, chị luôn bền bỉ với những ca trực và thường xung phong trực nguyên kỳ nghỉ Lễ, Tết. Nhất Việt cũng là nơi chị mong muốn tiếp tục gắn bó, đồng hành cho đến ngày nghỉ hưu.Dù hiện vẫn chiếm tỷ lệ khiêm tốn trong đội ngũ Nhất Việt, những nữ nhân viên an ninh đang từng bước khẳng định vai trò của mình qua công việc hàng ngày. Từ cơ hội bắt đầu, quá trình học hỏi đến những bước tiến trong nghề, mỗi hành trình đều được bồi đắp bằng sự kiên trì, tinh thần trách nhiệm và những trải nghiệm thực tế. Những đóng góp thầm lặng ấy góp phần làm nên chất lượng vận hành, giúp cư dân cảm thấy yên tâm hơn khi trở về nhà.
Công ty Cổ phần Bảo vệ Nhất Việt là doanh nghiệp có gần 2 thập kỷ hoạt động trong lĩnh vực cung cấp dịch vụ an ninh chuyên nghiệp tại Việt Nam. Doanh nghiệp hiện có hơn 3.000 nhân sự, phục vụ hơn 200 khách hàng trên toàn quốc, thuộc nhiều lĩnh vực như ngân hàng, nhà máy, khu công nghiệp, khu đô thị, trường học, trung tâm thương mại và bệnh viện.
Là thành viên của ROX Key - hệ sinh thái dịch vụ thuộc ROX Group, Nhất Việt chú trọng xây dựng đội ngũ nhân sự có chuyên môn, tính kỷ luật và kỹ năng xử lý tình huống, đáp ứng yêu cầu đa dạng của công việc an ninh.
Người lao động có thể tìm hiểu vị trí, yêu cầu công việc và cách ứng tuyển tại kênh tuyển dụng chính thức của Nhất Việt.
Vừa qua, ba hệ thống bán lẻ WinMart, WinMart+ và WiN của Công ty Cổ phần Dịch vụ Thương mại Tổng hợp WinCommerce (Tập đoàn Masan) đồng loạt được công nhận đạt Thương hiệu quốc gia Việt Nam 2026. Kết quả này ghi nhận nỗ lực của doanh nghiệp trong quá trình mở rộng mạng lưới phân phối, qua đó góp phần hiện đại hóa hạ tầng bán lẻ.
Lần thứ tư liên tiếp có sản phẩm đạt Thương hiệu quốc gia Việt Nam, Gốm Chu Đậu khẳng định hướng phát triển kết hợp bảo tồn di sản với đổi mới sáng tạo. Kết quả năm 2026 ghi nhận năng lực nâng cao chất lượng, phát triển sản phẩm và đưa giá trị văn hóa Việt đến với thị trường quốc tế.
Thực hiện chủ trương của Chính phủ và định hướng điều hành của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam (NHNN), Ngân hàng TMCP Quân đội (MB) triển khai đồng bộ các giải pháp giảm lãi suất cho vay, tập trung hỗ trợ các lĩnh vực ưu tiên, góp phần giảm chi phí vốn, thúc đẩy sản xuất kinh doanh và tăng trưởng kinh tế trong những tháng cuối năm 2026.
Đồng hành cùng Lễ kỷ niệm 30 năm Hàng Việt Nam Chất lượng cao, Vikoda khẳng định nỗ lực phát triển thương hiệu Việt, phát huy lợi thế nguồn khoáng thiên nhiên Đảnh Thạnh và nâng cao chất lượng sản phẩm.
Tối 17/10, Ban Thường trực Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tổ chức Chương trình phát động Tháng cao điểm "Vì người nghèo" năm 2026; gặp mặt, biểu dương các tổ chức, cá nhân có nhiều đóng góp cho công tác an sinh xã hội giai đoạn 2024 - 2026 với chủ đề "Đại đoàn kết - Lan tỏa tình dân tộc, nghĩa đồng bào".
Tại Tokyo, Taseco Land và NTT UD Asia Pte., Ltd., công ty thành viên của NTT Urban Development Corporation (Nhật Bản), đã ký kết thỏa thuận hợp tác phát triển một số phân khu thuộc Dự án Khu đô thị Duy Tiên quy mô 115 ha tại tỉnh Ninh Bình. Đứng sau quá trình kết nối và thúc đẩy hợp tác này là ONE-VALUE, đơn vị tư vấn đồng hành cùng hai bên từ nghiên cứu cơ hội, khảo sát dự án đến hỗ trợ thẩm định, đàm phán và ký kết.
Ngày 19/10, tại Hà Nội, Hiệp hội Thương mại điện tử Việt Nam (VECOM) phối hợp với Amazon khởi động chương trình “Doanh nhân trẻ vươn ra thị trường quốc tế qua thương mại điện tử”.
Theo PGS.TS Bùi Quang Tuấn, nguyên Viện trưởng Viện Kinh tế Việt Nam, giá trị của doanh nghiệp đầu tàu cần đặt ở tầm nhìn xa hơn, đó là khả năng giúp các nhà cung ứng cùng trưởng thành. Nhìn từ Vingroup, ông cho rằng sự dẫn dắt này đang mở ra cơ hội để doanh nghiệp Việt nâng cao năng lực công nghệ, cải thiện vị thế trong chuỗi giá trị và đủ sức cạnh tranh trên thị trường quốc tế.
Là đối tác đầu tiên của Mental Health First Aid International (MHFA) tại Việt Nam, Vinschool bắt đầu triển khai chương trình “Youth Mental Health First Aid” (Youth MHFA) theo lộ trình, giúp giáo viên và nhân viên biết cách nhận diện các dấu hiệu sức khỏe tinh thần cần được quan tâm, hỗ trợ ban đầu và kết nối học sinh với các nguồn trợ giúp phù hợp. Chương trình được triển khai trên nền tảng mạng lưới tâm lý học đường và chương trình chăm sóc toàn diện đối với học sinh tại Vinschool hiện nay.
Thương hiệu quốc gia đang góp phần nâng cao uy tín, khẳng định chất lượng và bản sắc hàng Việt, qua đó tăng sức cạnh tranh và mở rộng cơ hội tiếp cận thị trường quốc tế.