Gia Lai: Đẩy mạnh các hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm, tư vấn học nghề cho người lao động

Theo đó, UBND tỉnh yêu cầu Sở Lao động – Thương binh và Xã hội:

Chủ động phối hợp với Liên đoàn lao động tỉnh, Ban quản lý khu kinh tế tỉnh và các sở, ban ngành liên quan nắm bắt tình hình sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, kịp thời có những giải pháp phù hợp để tháo gỡ kháo khăn, vướng mắc cho doanh nghiệp;

Tăng cường tuyên truyền phổ biến, nâng cao nhận thức về thị trường lao động và chính sách pháp luật về lao động, việc làm, tiền lương, bảo hiểm xã hội, an toàn vệ sinh lao động, giáo dục nghề nghiệp; tổ chức thanh tra, kiểm tra việc thực hiện chính sách pháp luật của các doanh nghiệp, hợp tác xã, các cơ sở sản xuất đảm bảo quyền, lợi ích chính đáng của người lao động;

Chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh tăng cường đẩy mạnh các hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm, tư vấn học nghề cho người lao động; đổi mới hình thức tổ chức các phiên giao dịch việc làm để thu hút được nhiều doanh nghiệp và người lao động tham gia, đẩy mạnh các phiên giao dịch việc làm lưu động tại những địa bàn có đông người lao động, người dân tộc thiểu số, lao động nhàn rỗi... góp phần kết nối việc làm giữa người lao động với doanh nghiệp được thuận lợi, rút ngắn được thời gian người lao động đi tìm việc;

Thường xuyên cập nhật, phổ biến thông tin, số liệu về thị trường lao động, thông tin tuyển dụng, thông tin tìm việc dưới nhiều hình thức đa dạng; chủ động, linh hoạt, thực hiện đồng bộ, có hiệu quả các chính sách phục hồi và phát triển kinh tế - xã hội gắn với phát triển thị trường lao động để giữ vững ổn định kinh tế và trật tự an toàn xã hội trên địa bàn tỉnh;

Thường xuyên rà soát, thu thập thông tin cung cầu lao động để đánh giá dự báo nhu cầu nhân lực theo từng ngành, lĩnh vực, từng địa phương để tổ chức thực hiện các biện pháp để giải quyết tình trạng thiếu lao động cục bộ, mất cân đối cung - cầu lao động; kịp thời kết nối, cung ứng lao động cho các doanh nghiệp.

Liên đoàn Lao động tỉnh:

Tiếp tục chăm lo nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, đặc biệt đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn vùng sâu, vùng xa, miền núi, dân tộc thiểu số; kịp thời phản ánh tâm tư, nguyện vọng, kiến nghị hoàn thiện, chính sách, pháp luật của công nhân, lao động với sở, ban, ngành và UBND các huyện, thị xã, thành phố để phối hợp giải quyết;

Tăng cường chỉ đạo các cấp công đoàn, nhất là công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp nâng cao tính thực chất của các hoạt động đối thoại, thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể, đặc biệt về tiền lương của người lao động gắn với năng suất lao động.

Hiệp hội doanh nghiệp tỉnh, Ban Quản lý khu kinh tế tỉnh:

Phối hợp tuyên truyền, phổ biến, hướng dẫn việc thực hiện chính sách pháp luật về lao động, việc làm, tiền lương, bảo hiểm xã hội, an toàn vệ sinh lao động cho người sử dụng lao động và người lao động tại các doanh nghiệp;

Chủ động tổng hợp và kiến nghị các khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp với các sở, ban, ngành và UBND các huyện, thị xã, thành phố để xem xét giải quyết, tháo gỡ; các sở, ban, ngành liên quan tích cực phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan để thực hiện tốt công tác quản lý tình hình lao động việc làm trên địa bàn tỉnh. 

Đồng thời, UBND tỉnh cũng yêu cầu UBND các huyện, thị xã, thành phố:

Phối hợp tuyên truyền, phổ biến, nâng cao nhận thức về thị trường lao động và chính sách pháp luật về lao động, việc làm, tiền lương, bảo hiểm xã hội, an toàn vệ sinh lao động, giáo dục nghề nghiệp tới mọi tầng lớp nhân dân, người lao động, người sử dụng lao động trên địa bàn để tạo sự đồng thuận trong triển khai thực hiện, giữ vững sự ổn định chính trị, xã hội, thúc đẩy phát triển sản xuất, kinh doanh, bảo đảm hài hòa quyền và lợi ích của các bên trong quan hệ lao động;

Chỉ đạo các phòng, ban chuyên môn và UBND các xã, phường, thị trấn trên địa bàn tăng cường thu thập, cập nhật, lưu trữ, tổng hợp dữ liệu về thông tin thị trường lao động;

Phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh để bảo đảm cung ứng lao động phù hợp với nhu cầu của doanh nghiệp, phối hợp cung cấp các thông tin về thị trường lao động để hỗ trợ, tư vấn giới thiệu việc làm cho người lao động theo yêu cầu, đồng thời giúp định hướng đào tạo nhân lực có tay nghề cao trên cơ sở nhu cầu thực tế của thị trường lao động.

PV