# thị trường lao động
Thị trường lao động mất cân đối cung – cầu và dự báo năm 2024
Thực tế thị trường lao động vẫn còn mất cân đối cung – cầu. Nhiều tập đoàn đến Việt Nam đầu tư, muốn tuyển dụng lực lượng lao động trình độ phổ thông, có tính chất gia công thì có nhưng cần lực lượng lao động để đáp ứng công nghệ cao còn rất thiếu.
Đồng Nai: Gần 150 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển gần 15 ngàn lao động
Theo thông tin từ Trung tâm Dịch vụ việc làm Đồng Nai, đầu năm 2024, nhiều doanh nghiệp có đơn hàng nên đã tăng cường tuyển lao động.
Giám đốc điều hành IMF: AI sẽ tấn công thị trường lao động như một “cơn sóng thần”
Theo Fortune, Giám đốc điều hành Quỹ Tiền tệ Quốc tế (IMF) Kristalina Georgieva cho rằng, trí tuệ nhân tạo (AI) sẽ tấn công thị trường lao động như một “cơn sóng thần” và mọi người có rất ít thời gian để chuẩn bị sẵn sàng cho điều này.
Thị trường lao động, việc làm 3 tháng cuối năm sẽ như thế nào?
Đến nay vẫn còn khoảng 37,6 triệu người lao động chưa qua đào tạo từ sơ cấp trở lên; thị trường lao động phát triển chưa bền vững khi số lao động phi chính thức làm các công việc bấp bênh, thiếu tính ổn định vẫn chiếm tỷ trọng lớn.
Năm 2024: Tỉ lệ thất nghiệp giảm ấn tượng - chính sách an sinh xã hội tốt hơn
Trong năm 2024, công tác lao động, người có công và xã hội đã hoàn thành 100% chương trình công tác của Chính phủ và Thủ tướng Chính phủ.
Fed giữ nguyên lãi suất, cảnh báo rủi ro lạm phát và thất nghiệp gia tăng
Cục Dự trữ Liên bang Mỹ (Fed) đã quyết định giữ nguyên lãi suất ở mức hiện tại và cảnh báo về rủi ro ngày càng gia tăng đối với mục tiêu lạm phát và thất nghiệp của cơ quan này.
Sau sắp xếp, tinh gọn bộ máy, dự kiến có khoảng 100.000 công chức, viên chức bị ảnh hưởng
Theo dự báo của Bộ Nội vụ, sau quá trình sắp xếp, tinh giản bộ máy chính trị, một lượng lớn công chức, viên chức sẽ rời khu vực công, chuyển sang khu vực tư nhân, điều này cũng sẽ tạo ra sức ép không nhỏ trong việc tăng cường kết nối thị trường lao động.
Ninh Bình tăng cường kết nối cung – cầu lao động, phát triển thị trường lao động bền vững
UBND tỉnh Ninh Bình vừa ban hành văn bản số 265/UBND-VP7 về việc triển khai các giải pháp tăng cường kết nối cung – cầu lao động, phát triển thị trường lao động bền vững, hiệu quả. Đây là bước đi quan trọng nhằm hiện thực hóa mục tiêu phát triển thị trường lao động linh hoạt, hiện đại, bền vững, hội nhập, theo tinh thần Nghị quyết số 06/NQ-CP ngày 10/01/2023 của Chính phủ.
Đề xuất xây dựng hệ thống thông tin thị trường lao động hiện đại, thống nhất toàn quốc
Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Việc làm 2025, nhằm xây dựng hệ thống đăng ký lao động và thông tin thị trường lao động hiện đại, thống nhất từ Trung ương đến địa phương, tăng cường kết nối dữ liệu quốc gia phục vụ dự báo, hoạch định và điều hành chính sách lao động – việc làm.
Đưa lao động Việt Nam ra nước ngoài an toàn, chi phí thấp nhờ mô hình phi lợi nhuận
Không phải bỏ ra chi phí lớn, vẫn có cơ hội làm việc tại các thị trường hàng đầu như Hàn Quốc, Nhật Bản, Đức - đó là ưu điểm của các chương trình phi lợi nhuận do Nhà nước triển khai. Mô hình này đang giúp hàng chục nghìn lao động Việt Nam vươn ra thị trường lao động thế giới, thay đổi cuộc sống từ chính đôi tay mình.
