Bộ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ vừa ban hành Thông tư 52/2026/TT-BKHCN quy định Danh mục và thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác trong cơ quan, tổ chức, đơn vị thuộc lĩnh vực khoa học và công nghệ tại chính quyền địa phương. Thông tư có hiệu lực từ ngày 15/10/2026.
Theo Thông tư, quy định áp dụng đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý và viên chức trong cơ quan, tổ chức, đơn vị có nhiệm vụ trực tiếp tiếp xúc, giải quyết các thủ tục, công việc thuộc lĩnh vực quản lý nhà nước về khoa học và công nghệ tại chính quyền địa phương.
Cụ thể, danh mục định kỳ chuyển đổi vị trí công tác gồm 11 nhóm lĩnh vực.
Thứ nhất, phân bổ, thẩm định các nhiệm vụ khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo, gồm tiếp nhận, xử lý hồ sơ xác định, đặt hàng, tuyển chọn, giao trực tiếp, đánh giá nhiệm vụ; thẩm định, phân bổ kinh phí và ký hợp đồng thực hiện nhiệm vụ khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo.
Thứ hai, đánh giá, thẩm định, giám định và chuyển giao công nghệ, bao gồm thẩm định, có ý kiến về công nghệ của dự án đầu tư; chấp thuận, cấp phép chuyển giao công nghệ hạn chế chuyển giao; cấp, sửa đổi, bổ sung, cấp lại các giấy chứng nhận liên quan đến đăng ký chuyển giao, đánh giá và giám định công nghệ.
Thứ ba, quản lý tổ chức khoa học và công nghệ, đổi mới sáng tạo, liên quan đến thành lập, đăng ký hoạt động của tổ chức khoa học và công nghệ; công nhận các trung tâm nghiên cứu và phát triển, trung tâm đổi mới sáng tạo, trung tâm hỗ trợ khởi nghiệp sáng tạo; công nhận các chủ thể trong hệ sinh thái khởi nghiệp sáng tạo và cấp giấy chứng nhận doanh nghiệp khoa học và công nghệ.
Thứ tư, công nghệ cao, công nghệ chiến lược, gồm các công việc liên quan đến cấp, thu hồi giấy chứng nhận đối với tổ chức, doanh nghiệp và cá nhân hoạt động trong lĩnh vực này.
Thứ năm, năng lượng nguyên tử, an toàn bức xạ và hạt nhân, gồm cấp, sửa đổi, bổ sung, gia hạn, cấp lại, thu hồi giấy phép tiến hành công việc bức xạ và cấp chứng chỉ nhân viên bức xạ cho người phụ trách an toàn bức xạ.
Thứ sáu, sở hữu trí tuệ, gồm các công việc liên quan đến chứng chỉ hành nghề dịch vụ đại diện sở hữu công nghiệp; văn bằng bảo hộ; đăng ký hợp đồng chuyển quyền sử dụng đối tượng sở hữu công nghiệp; quyết định bắt buộc chuyển giao quyền sử dụng sáng chế và công nhận cơ sở đào tạo pháp luật về sở hữu trí tuệ.
Thứ bảy, tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật, đo lường, chất lượng, bao gồm chứng nhận chuẩn đo lường, kiểm định viên đo lường và cấp, sửa đổi, bổ sung, cấp lại, thu hồi các giấy chứng nhận đăng ký hoạt động thử nghiệm, giám định, chứng nhận sản phẩm, hệ thống quản lý cùng các hoạt động liên quan theo quy định.
Thứ tám, bưu chính, đối với các công việc cấp, sửa đổi, bổ sung, cấp lại và thu hồi giấy phép bưu chính theo thẩm quyền được phân cấp.
Thứ chín, công nghệ số, chuyển đổi số, trí tuệ nhân tạo, giao dịch điện tử, tập trung vào hoạt động thẩm định thiết kế, phương án, giải pháp kỹ thuật và công nghệ đối với các dự án, nhiệm vụ ứng dụng công nghệ thông tin sử dụng ngân sách nhà nước tại địa phương.
Thứ mười, viễn thông, gồm các công việc liên quan đến cấp, sửa đổi, bổ sung, gia hạn, cấp lại, thu hồi giấy phép kinh doanh dịch vụ viễn thông; chứng nhận đăng ký cung cấp dịch vụ viễn thông và phân bổ, hoàn trả số thuê bao di động H2H.
Thứ mười một, tần số vô tuyến điện, gồm cấp, cấp lại, sửa đổi, bổ sung, gia hạn, thu hồi giấy phép sử dụng tần số và thiết bị vô tuyến điện; xử lý đề nghị ngừng sử dụng tần số vô tuyến điện theo quy định.
Thông tư 52/2026/TT-BKHCN quy định thời hạn định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức trực tiếp tiếp xúc và giải quyết công việc thuộc các nhóm lĩnh vực trên là từ đủ 2 năm đến 5 năm. Khoảng thời gian này không bao gồm thời gian không làm việc thực tế theo quy định của pháp luật.
Cũng theo Thông tư, thời điểm tính thời hạn chuyển đổi vị trí công tác được xác định từ thời điểm có hiệu lực thi hành của văn bản điều động, bố trí, phân công nhiệm vụ do cấp có thẩm quyền ban hành.
Hải Minh
